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【招聘】黄石文鼎工程建设工程有限公司劳务派遣人员招聘公告

来源:黄石市人才市场 发布时间:2023-03-23 16:01:25

黄石文鼎工程建设有限公司(以下简称“文鼎公司”)成立于2022年7月,是黄石市文化旅游投资集团有限公司出资成立的国有全资子公司,注册资金1000万元。经营范围涵盖建筑工程、公路工程、市政工程、机电工程、水利水电工程、钢结构工程、地基与基础工程、环保工程、桥梁隧道工程、河湖整治工程、输变电工程、消防设施工程、古建筑工程、装饰工程、建筑幕墙工程、机电设备安装工程、防水防腐保温工程;城市及道路照明工程、模板脚手架的安装;建筑劳务分包(不含劳务派遣)。具有建筑工程施工总承包叁级、市政公用工程施工总承包叁级、城市及道路照明工程专业承包叁级、古建筑工程专业承包叁级、地基基础工程专业承包叁级等 5 项资质,可承揽工业、民用等大体量、高层次、大跨度、高标准、精装饰的建筑施工业务。根据工作需要,文鼎公司现面向社会公开招聘劳务派遣员工8名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

(一)项目部预算员 2人

岗位(职位)描述:

1.负责编制工程进度报价、协助项目经理办理工程变更洽商、工程量确认并做好记录,收集整理结算资料;

2.配合公司各类工程项目的招投标、预算、概算及结算文件编制工作;

3.配合材料人员实现对材料价格的控制,负责工程材料分析,复核材料价差,收集和掌握技术变更、并随时做好成本核算;

4.编制工程结算书,负责与审计核对工作;

5.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过40周岁

所需专业:园林、园艺、林学、环境艺术、建筑学、工程造价等工程类相关专业

学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.3年以上园林、市政工程概、预算工作经验,具备独立从事多种专业能力;

2.吃苦耐劳,能够灵活按照业务安排工作时间,有良好的团队合作精神,较强的责任感;

3.熟悉设计变更和现场签证的工作内容,熟悉对账细节;

4.熟练使用CAD、广联达、图形算量等软件,精通图纸算量;

5.有做过投标并中标的经验优先。

薪资待遇:8000元/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

工程部质量专员 1人

岗位(职位)描述:

1.对施工现场进行全方位质量监督检查;

2.严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度;

3.参加现场生产协调会,报告施工质量动态情况和文明施工情况;

4.真实填写每日质量工作日报;

5.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过40周岁
所需专业:土木工程、管理科学与工程类相关专业
学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.具有5年及以上工程管理相关工作经验;

2.熟悉施工运作流程,施工工艺、材料设备,擅长大型工程施工进度、质量控制等;

3.熟悉各种质量检查技术标准、规章制度、规范规定;

4.吃苦耐劳,能够接受加班,灵活按照业务安排工作时间,有良好的团队合作精神,较强的责任感,抗压力强。
薪资待遇:7000/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

施工员(土建施工方向)1人

岗位(职位)描述:

1.熟悉施工图纸,了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局,对设计要求、质量要求、具体作法要有清楚的了解和熟记,组织班组认真按图施工;

2.负责整个项目各分部分项工程的放线、标高控制、复线工作,并做好放线、标高、复线记录,每天做施工日志;

3.按施工进度计划的要求,安排施工队的工作,并对施工队进行安全、施工做法技术交底的实施、监督、检查;

4.负责按该工程的成本控制计划的实施、监督、检查;

5.按施工规范要求对安全质量核对,监督、检查预埋件的定位及安装;

6.负责对工地的文明施工要求工作的实施、监督、检查;

7.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过40周岁

所需专业:土木工程、管理科学与工程类相关专业

学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.有5年以上的房建相关现场施工经验,有同一项目的连续2年以上施工现场管理经验优先;

2.熟练使用CAD等软件,能熟读工程施工图纸,有较强的施工图审图能力,能自行深化节点图;

3.熟悉现场施工管理,能较独立施工,学习能力强、吃苦耐劳,有团队协作精神;

4.能控品质、合理安排施工、顺利完成工程分配的各项施工任务;

5.有做过商业综合体、酒店项目优先;

6.能较熟练使用现场基本测量仪器和工具。

薪资待遇:8000元/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

施工员(园建方向)1人

岗位(职位)描述:

1.负责施工现场的总体部署、总平面布置;

2.协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案;

3.对劳务层进行考核、评价;

4.监督劳务层按规范施工,确保安全生产,文明施工。全面合理、有效实施方案,保持施工现场安全有效;

5.提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施;

6.督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利;

7.熟练使用各种测量设备工具;

8.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过40周岁
所需专业:测量工程、土木工程、园林工程、艺术设计等工程类相关专业
学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.有5年以上的园林景观相关现场施工经验,能较熟练使用现场基本测量仪器和工具;

2.熟练使用CAD等软件,能熟读工程施工图纸,有较强的施工图审图能力;

3.熟悉现场施工管理,能较独立施工,学习能力强、吃苦耐劳,有团队协作精神;

4.能控品质、合理安排施工、顺利完成工程分配的各项施工任务;

5.有2-3个以上完整地产园林施工管理经验优先。
薪资待遇:8000/月(包干价,含单位部分社保费用)


施工员(绿化方向)1人

岗位(职位)描述:

1.负责景观专业图纸审核,图纸细化与图纸深化;

2.制定种植方案,负责技术交底;

3.编制苗木需求计划,以及人工、机械计划,监控协调工程进度;

4.检验到场苗木的品种、规格及日后的成活情况,是否符合设计要求;

5.现场测量,定位放线,苗木选择,树木方向等现场控制;

6.种植工程的过程与竣工验收,编制施工资料和竣工图;

7.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过40周岁
所需专业:园林、园艺、林学、农学、环境艺术、建筑学等相关专业
学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.熟悉湖北苗木市场和懂选苗;

2.具有5年以上园林绿化施工、养护相关经验,能够独立管理项目;

3.熟悉掌握植物配置、测量放线、苗木种植、植物病虫害防治、绿化养护、植物进场验收等;

4.具备审核植物配置图的能力,能够提出改进深化意见;

5.了解土建、水电基本知识,掌握工程验收流程和标准;

6.有优良的职业素质,很强的敬业精神和工作责任感;             

7.有2-3个以上完整地产园林施工管理经验优先。
薪资待遇:8000/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

施工员(机电安装方向)1人

岗位(职位)描述:

1.负责项目水电主体工程及临水、临电的专业管理;

2.在项目经理主导下,熟悉机电安装工程专业图集、规范,独立完成水电等工程的施工、资料、验收、竣工、交付等工作。

3.监控施工过程,能及时解决图纸和施工中出现的问题;

4.配合完成竣工资料编制整理及负责工程竣工后的(对内、对外)结算工作。

5.现场事务的沟通协调和手续的办理。

6.完成领导交办的其他工作任务。

年龄:不超过45周岁

所需专业:给排水、强弱电、设备安装工程、消防、建筑工程、土木工程等工程类相关专业

学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.对给排水、强弱电、暖通施工及相关专业知识有全面系统的了解;

2.熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;

3.对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识;

4.熟练使用工程相关软件,办公软件;懂水电预算者优先考虑;

5.具有5年以上工作经验,有同一项目的连续2年以上施工现场管理经验优先;

6.具有很强的责任心,为人正直,具有良好的团队合作精神。

薪资待遇:8000元/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

 

资料员1人

岗位(职位)描述:

1.工程资料编制和上报;

2.负责工程档案文件的归档、移交、借阅管理;

3.负责工程质量、安全资料编写、图纸的管理,工程文件的处理;

4.负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理;

5.配合编制竣工图;

6.配合编制实施性施工方案;

7.完成上级交办的其他任务。

年龄:不超过40周岁
所需专业:工程管理、市政公用工程、园林工程、工民建等相关专业
学历学位:大专及以上学历

工作经历等要求:

1.具备2年以上的施工现场工程资料管理经验,有相关工作经验,执安全员、建造师、中级职称等证者优先考虑,具有5年及以上相关工作经验者,可放宽至不限专业;

2.熟练使用CAD、WORD、EXCEL、Photoshop、筑业、恒智天成等工程资料软件;

3.具有良好的团队合作精神,责任心强;

4.工作有条理,有较强协调能力。
薪资待遇:6500/月(包干价,含单位部分社保费用)

 

二、招聘及录用程序

按照“报名--资格筛选--面试--综合评定--公示--体检--录用”的程序实施招聘,具体如下:

报名方式:应聘人员须提交人才招聘报名表、身份证、学历学位证书、专业技术职称及资格证书的材料复印件,将电子版材料发送至601174686@qq.com,邮件标题请注明“姓名+手机号+文鼎公司+职位”。


联系人:柯女士

联系电话:13886486550

 

应聘人员提交的信息必须真实、准确、完整、有效,凡弄虚作假、信息错误或不符合条件的将被取消应聘资格。

 


附件下载:报名表(1).docx

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